Ditta individuale

L'impresa individuale è una delle forme imprenditoriali piú diffuse soprattutto tra i giovani imprenditori che creano un'impresa. Si tratta infatti di un tipo di impresa semplice ed elementare. La sua costituzione avviene in pochi e semplici passaggi, non sono previste spese eccessive e la gestione è semplificata dal fatto che vi è un solo titolare. Sono tante infatti le imprese individuali che ogni giorno nascono.

Ma altrettante sono quelle che quotidianamente avviano le procedure per la chiusura. Le motivazioni per le quali il titolare di un'impresa decide di chiuderla possono essere tra le piú svariate. Potrebbero, ad esempio, essere insorte difficoltá a causa della crisi degli ultimi anni. Oppure semplicemente, potrebbe trattarsi di motivazioni personali legate all'etá, a particolari situazioni familiari o altro. Vediamo dunque quali sono le procedure necessarie e cosa occorre per chiudere un'impresa individuale.

Come chiudere un'impresa individuale

La chiusura di imprese individuali è diventata ormai prassi quotidiana. Ció che bisogna fare per avviare tutte le procedure e per muoversi correttamente è rivolgersi agli enti che hanno permesso l'apertura della ditta individuale. Per di piú, le procedure sono state enormemente alleggerite. Non servirá piú recarsi presso i piú svariati uffici né affrontare ingenti costi per la chiusura dell'impresa individuale. I passaggi previsti sono pochi, ma occorre ugualmente prestare attenzione ad ognuno di questi.

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1. Chiudere la partita Iva. La chiusura della partita Iva è il primo passaggio da affrontare per chiudere l'impresa individuale. La partita Iva è necessaria per lavorare in quanto, tra le altre cose, permette di generare ed emettere fatture. Per questo bisogna provvedere alla sua chiusura una volta cessata l'attivitá. Non sono previsti costi per la sua chiusura e la procedura puó essere svolta tranquillamente online compilando appositi modelli. In alternativa, occorre recarsi presso gli uffici della Camera di Commercio.

2. Recarsi alla Camera di Commercio. Una volta inviata la richiesta bisognerá presentarsi agli uffici della Camera di Commercio. Qui potrete ritirare la ricevuta di chiusura della partita Iva e  un modulo prestampato per la chiusura dell'impresa. Occorrerá inoltre provvedere al pagamento di un bollettino di circa 15€ presso l'ufficio postale.

3. Chiudere la posizione Inps. Il modulo dovrá essere compilato in tutte le sue parti e inviato all'INPS. Per maggiore sicurezza, è consigliabile recarsi presso gli uffici dell'Inps per verificare l'avvenuta ricezione del modulo. Nel caso in cui sia insorto qualche problema, si potrá tranquillamente effettuare l'operazione presso l'ufficio stesso.

Chiudere un'impresa individuale con debiti

Come diá detto, sono tanti i motivi per cui un'imprenditore decide di chiudere la propria impresa. In particolar modo, negli anni della crisi sono state tante le imprese che hanno chiuso i battenti a causa dei debiti. Occorre peró prestare attenzione al fatto che chiudere un'impresa in presenza di debiti non è sempre la scelta migliore. Effettivamente, chiudere un'impresa non vuol dire estinguere i debiti.

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Pertanto, il titolare dell'azienda deve provvedere ad una serie di procedure per fare in modo che la chiusura dell'impresa, seppur in queste condizioni, venga effettuata nel modo corretto. Nel caso in cui il titolare dell'impresa versi in ristrettezze economiche, è consigliabile cercare un accordo con gli istituti o enti creditori. Questi, infatti, potrebbero anche concedere la dilazione nel pagamento del debito. Ció vuol dire che potrebbe esservi concessa la possibilitá di estinguere i vostri debiti attraverso rate meno onerose.

Diversamente, chiudere l'impresa individuale senza aver provveduto al pagamento dei debiti implica una serie di pesanti conseguenze. Gli enti creditori infatti cominceranno a muoversi per estinguere i debiti. E lo faranno pignorando i beni personali del titolare dell'impresa, fino a coprire l'ammontare del debito. Case di proprietá, terreni, auto e quant'altro verranno dunque usati come indennizzo. Se invece il titolare risulta nullatenente, allora nulla verrá pignorato. In futuro, peró, l'imprenditore non potrá piú richiedere prestiti in quanto risulta essere un cattivo pagatore.

Uno dei primi passaggi che qualsiasi imprenditore deve compiere per creare un'impresa, qualsiasi forma giuridica essa sia, è l'apertura della partita Iva. La partita Iva, infatti, permette di generare fatture e di fare i versamenti fiscali e previdenziali. Chiunque svolga un'attivitá economica in modo continuativo deve aprire la propria. E poichè un'impresa è un'attivitá economica, tutti i tipi di impresa devono essere in possesso di partita Iva, anche le imprese individuali. Impresa individuale e partita Iva vanno di pari passo.

Impresa individuale con partita Iva

La partita Iva è un regime fiscale composto di un insieme di numeri che identificano una persona o una societá. Grazie a questa è, infatti, possibile identificare il titolare di un'impresa e la sua posizione fiscale. Tutti coloro i quali svolgono un'attivitá economica autonomamente devono necessariamente aprire la propria. Dunque sia i lavoratori autonomi che gli imprenditori devono averla. I lavoratori dipendenti, invece, con contratto di lavoro subordinato ne sono esenti. Ecco il motivo per cui il titolare di un'impresa individuale deve possedere la partita Iva. Tra le altre cose, per aprire una ditta individuale occorre, infatti, aprire la partita Iva e iscrivere l'impresa al Registro delle imprese. Questa infatti implica una serie di obblighi fiscali per il titolare della ditta:

• Emissione di fatture
• Compilare i registri contabili
• Detrazioni, per le operazioni soggette a imposta e per quelle non imponibili
• Liquidazione Iva, versamento e dichiarazione
• Ammontare dell'Iva distinta per aliquota

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Aprire la partita Iva per l'impresa individuale

Anche un lavoratore autonomo, dunque, deve aprire la partita Iva. Ció vuol dire che tutti i liberi professionisti e quelli iscritti all'Albo devono possederla. La partita Iva è infatti uno dei requisiti fondamentali per costituire l'impresa. Nel caso delle ditte individuali, si prende in considerazione la partita Iva degli artigiani e dei commercianti. La sua apertura non necessita di particolari e complessi procedimenti e non implica spese. Innanzitutto bisogna comunicare l'inizio dell'attivitá all'Agenzia delle Entrate entro il limite di 30 giorni dal suo inizio. La richiesta deve essere fatta attraverso alcuni modelli, da presentare all'ente attraverso i seguenti modi:

• Presso l'ufficio dell'Agenzia delle Entrate, insieme ad un documento di riconoscimento
• Con raccomandata con ricevuta di ritorno, allegando la fotocopia del documento di riconoscimento
• Online, attraverso il sito dell'Agenzia delle Entrate

Impresa individuale senza partita Iva

Come giá detto, la partita Iva è un vero e proprio requisito per esercitare attivitá economiche. Anche un lavoratore autonomo deve, infatti, aprire la partita Iva. Un'impresa senza partita Iva non è legalmente riconosciuta. Lo stesso vale anche per l'impresa individuale. Senza questa infatti è impossibile adempiere a tutti gli obblighi fiscali previsti per il titolare dell'impresa. Certamente, peró, esiste un caso in cui è possibile esercitare attivitá economiche anche senza partita Iva. Si tratta del lavoratore autonomo occasionale.

L'unico requisito per lavorare senza partita Iva è quello di lavorare occasionalmente. Il lavoratore autonomo occasionale è quel soggetto che presta la propria attivitá lavorativa ad un committente senza vincolo di subordinazione. Si parla dunque di prestazione occasionale, la quale presenta alcune caratteristiche. In primo luogo, la collaborazione deve rispettare il limite di 30 giorni in un anno. Nel caso contrario, infatti, il rapporto diventa abituale e continuativo. Inoltre, la somma percepita dal lavoratore da parte di un committente deve essere inferiore a 5000€ nello stesso anno.

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Per concludere, l'apertura della partita Iva si rivela necessaria nel momento in cui l'attivitá lavorativa abbia specifiche caratteristiche. La prestazione deve innanzitutto essere abituale. Ció implica dunque il carattere sistematico, regolare e stabile dell'attivitá svolta. In aggiunta, il servizio deve essere caratterizzato dalla professionalitá. Esercitare una professione in modo continuativo senza partita Iva, potrebbere risultare controproducente per il funzionamento dell'impresa.

Una delle prime scelte da affrontare nel momento in cui si voglia creare un'impresa è senza dubbio quella riguardante la forma da dare all'impresa. A tal proposito, è di fondamentale importanza distinguere e conoscere le differenze tra i diversi tipi di impresa. È proprio a partire dalla forma giuridica scelta che l'impresa, infatti, dovrá seguire determinate norme e adempimenti.

In base ad alcune specifiche caratteristiche e considerando le risorse a disposizione, effettivamente, è piú conveniente optare per una forma giuridica di impresa rispetto ad un'altra. In particolare, una delle prime distinzioni da fare è quella tra l'impresa individuale e le forme societarie. Vediamo dunque quali sono le differenze tra impresa individuale e societá.

L'impresa individuale e le societá

La prima distinzione esistente tra impresa individuale e societá è nel numero dei titolari. L'impresa individuale infatti, come dice la parola stessa, fa capo ad una sola persona. Diversamente, nelle forme societarie, sono piú persone che gestiscono l'azienda. Ma le caratteristiche che distinguono questo tipo di impresa dall'altro, non finiscono di certo qui. Le differenze riguardano infatti la gestione dell'impresa, la sua costituzione, il rischio di impresa e tanti altri aspetti.

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L'impresa individuale è una delle piú semplici forme di impresa. Le procedure per la sua costituzione sono ridotte al minimo. Bisognerá soltantanto aprire la partita Iva ed iscrivere l'impresa al Registro delle Imprese. Inoltre, attraverso la definizione di impresa individuale possiamo venire a conoscenza del fatto che si tratti di un tipo di impresa che presenta un solo titolare. È infatti lui a gestirne ogni aspetto: dalla contabilitá alla gestione delle risorse umane, dalla produzione alle vendite del prodotto o servizio. La ditta individuale, inoltre, non ha personalitá giuridica, detenuta invece dall'imprenditore. Proprio per questo motivo, la ragione sociale della ditta individuale deve contenere obbligatoriamente nome e cognome del titolare.

Altra caratteristica è il fatto che anche su di lui ricade il rischio dell'impresa. Infatti, il titolare è l'unico responsabile delle obbligazioni derivanti dall'impresa. Ció vuol dire che sará lui a risponderne anche personalmente. Infatti il patrimonio dell'impresa e quello personale del titolare sono giuridicamente collegati. 

Differenza tra impresa individuale e societá di persone

Si parla invece di societá di persone, quando due o piú persone tengono le redini di un'azienda. Ovviamente, dunque, le risorse disponibili per creare l'impresa saranno maggiori rispetto a quelle che una sola persona potrebbe fornire. Per costituire una societá di persone, oltre all'apertura della partita Iva e all'iscrizione al Registro delle imprese, occorre la presenza di un notaio: davanti a lui dovrá infatti essere firmato l'Atto costitutivo. Chiaramente dunque le spese da affrontare saranno piú onerose.

Anche nel caso delle societá di persone, la responsabilitá dell'impresa ricade illimitatamente sui titolari. Ció vuol dire che, in presenza di debiti, la societá dovrá rispondere non soltanto con il patrimonio aziendale ma anche con quello personale, fino alla loro totale copertura. Infatti, il patrimonio aziendale e quello personale dei soci sono giuridicamente uniti. Fa peró eccezione la Societá in accomandita semplice (S.a.s.): in questo caso i soci accomandanti hanno la responsabilitá limitata al capitale sociale.

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Differenze tra impresa individuale e societá di capitali

Le societá di capitali, a differenza delle altre, hanno personalitá giurida. Ció vuol dire che sono entitá distinte rispetto ai soci che la compongono. Per questo, la responsabilitá dell'impresa ricade sui soci limitatamente alla quantitá di capitale versato. Ecco perchè l'impresa risponde delle proprie obbligazioni con il proprio patrimonio: il patrimonio dei soci non viene toccato. Come conseguenza di ció, la denominazione sociale dell'impresa dovrá contenere obbligatoriamente il nome dell'impresa e non quello dei soci.

La sua costituzione richiede delle procedure leggermente piú complesse rispetto agli altri tipi di impresa. Tra le altre cose, è necessaria infatti la presenza di un notaio davanti il quale firmare un Atto pubblico. Anche le spese saranno piú onerose. I soci infatti devono versare un capitale sociale piú o meno elevato, in base alla forma giuridica scelta.

L'impresa individuale è la forma giuridica piú semplice ed elementare. Si caratterizza per la presenza di un solo titolare il quale gestisce ogni aspetto dell'impresa. Inoltre, per la sua costituzione non sono previste spese ingenti nè procedure complesse. Proprio per questo, l'impresa individuale è il tipo di impresa piú diffuso. Viene inoltre preferito nei casi di attivitá che non richiedono grossi investimenti.

Tutto ció, peró, non esclude il fatto che un'impresa individuale possa avere dei dipendenti. Questi infatti possono essere regolarmente assunti da parte del titolare dell'impresa attraverso i comuni contratti di lavoro. Vediamo dunque come funziona il rapporto lavorativo tra impresa individuale e dipendenti.

Impresa individuale e lavoro dipendente

Per creare un'impresa è necessario conoscere ogni aspetto e caratteristica del tipo di impresa che si ha in mente. Nel caso dell'impresa individuale si da per scontato il fatto che vi sia un unico titolare che ne detenga le redini. Ció non esclude il fatto che egli possa servirsi di dipendenti per le attivitá dell'impresa. In questo modo si potrebbe anche incrementare la produzione e dunque il buon funzionamento dell'impresa. La legge infatti non prevede restrizioni riguardo l'assunzione di personale dipendente da parte di una ditta individuale.

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Un'impresa individuale puó infatti assumere quanti dipendenti abbia bisogno attraverso ogni tipo di contratto di lavoro, dal contratto a tempo indeterminato al contratto part-time. Come tutte le altre imprese, è scontato dire che anche l'impresa individuale deve attuare delle procedure per tutelare e regolamentare il rapporto lavorativo con i dipendenti. Per questo dunque, un'impresa individuale che assume del personale dipendente deve:

• Aprire la partita Iva
• Iscrivere l'impresa al Registro delle imprese
• Provvedere all'iscrizione all'INPS e all'INAIL
• Gestire correttamente la contabilitá

Impresa individuale con familiari dipendenti

Nel caso in cui il titolare di un'impresa individuale si avvalga dell'aiuto di familiari, il rapporto lavorativo presenta delle specifiche caratteristiche. Innanzitutto peró, è bene precisare il fatto che con il termine "familiare" si fa riferimento al coniuge, ai parenti fino al terzo grado di parentela e agli affini fino al secondo. Detto ció, una persona che presta il proprio servizio all'interno di questo tipo di impresa, viene riconosciuto dall'INPS come dipendente in determinate condizioni:

• il familiare lavoratore non deve convivere con il titolare dell'azienda
• il familiare dipendente presta il proprio lavoro in cambio di una retribuzione

È molto importante sottolineare il fatto che il rapporto lavorativo di subordinazione tra familiari deve essere oneroso. Per essere tale dunque, non deve esistere convivenza tra i soggetti coinvolti nel rapporto di lavoro. Al contrario, invece, in presenza del requisito di convivenza, il rapporto di lavoro si intende gratuito. In questo caso, peró, il familiare deve prestare il proprio servizio occasionalmente.

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L'impresa individuale con dipendenti e l'impresa familiare

Qualora, invece, il familiare presti la propria attivitá lavorativa in modo continuativo nell'impresa, allora il rapporto lavorativo prenderá una forma differente. Nello specifico, il familiare ha diritto al mantenimento e partecipa agli utili dell'azienda. In questo caso, dunque, si dará luogo ad una impresa familiare, nella quale non vi è rapporto di subordinazione ma di collaborazione tra i familiari. Occorre inoltre prestare attenzione al fatto che collaborare non vuol dire cogestire. La cogestione implica infatti la presenza di una societá. Una conseguenza di ció, ad esempio, potrebbe essere il fatto che in caso di fallimento, i familiari che gestiscono la societá ne saranno tutti coinvolti.

In queste condizioni, dunque, anche il reddito dell'impresa e gli oneri fiscali possono essere ripartiti tra i familiari. Nonostante ció, la responsabilitá delle obbligazioni derivanti dall'impresa continua a ricadere interamente ed unicamente sul titolare dell'azienda. Ció vuol dire che, in caso di fallimento o di debiti contratti dall'impresa, sará lui a risponderne con il proprio patrimonio personale.

L'impresa individuale è una delle forme di impresa piú diffuse tra i giovani imprenditori. Per la sua costituzione, infatti, non occorrono procedure lunghe e complesse. Al contrario, in pochi e semplici passaggi è possibile creare un'impresa individuale. E non vi è neanche il bisogno di versare somme di capitale come deposito.

Ma bisogna fare attenzione al fatto che, nonostante l'estrema semplicitá che comporta questo tipo di impresa, è altrettanto semplice compiere passi falsi. Per questo si rivela necessario conoscere la corretta definizione di impresa individuale e quali siano le sue caratteristiche.

Cos'è l'impresa individuale

L'impresa individuale è quel tipo di impresa che fa capo ad un solo titolare. Tutta l'attivitá dell'impresa ricade dunque su di lui. La contabilitá, l'attivitá commerciale, la gestione delle risorse umane e tutti gli aspetti aziendali saranno di competenza dell'imprenditore. È lui l'unico responsabile e promotore della sua impresa. Inoltre, in quanto unico responsabile, tutte le obbligazioni derivanti dalla sua impresa ricadono su di lui.

La ditta individuale non ha personalitá giuridica. Ció vuol dire che il rischio dell'impresa ricade interamente ed unicamente sulla persona fisica, in quanto soggetto giuridico. Di fronte ad eventuali mancanze dell'impresa, sará dunque il titolare a risponderne con i propri beni. Infatti, l'impresa individuale non ha autonomia patrimoniale. Ció implica il fatto che se l'impresa dichiara il fallimento, anche l'imprenditore fallisce.

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Tipi di impresa individuale

Riassumendo, un'impresa individuale prevede la presenza di un unico titolare. È lui infatti ad occuparsi di tutti gli aspetti dell'impresa. Esistono inoltre alcune varianti che nascono tutte le volte che l'imprenditore si avvale dell'aiuto di familiari per il funzionamento dell'impresa. Si tratta dunque di varianti che regolano e tutelano quelle persone che prestano la propria attivitá lavorativa all'interno delle imprese di familiari.

• Impresa familiare: si costituisce ogni qualvolta il titolare dell'impresa ricorre all'aiuto di familiari per svolgere l'attivitá lavorativa. L'unico requisito consiste nel grado di parentela: fino al terzo per i parenti e fino al secondo per gli affini. Nonostante ció, il titolare dell'impresa rimane l'unico responsabile
• Impresa coniugale: si realizza quando l'imprenditore usufruisce dell'aiuto della moglie o del marito. In questo caso, esistono delle condizioni da rispettare: innanzitutto deve essere costituita dopo il matrimonio, deve esistere un regime di comunione dei beni tra i coniugi e non devono esserci subordinazioni tra loro

Aprire un'impresa individuale

L'impresa individuale è una delle forme giuridiche piú semplici e meno onerose. Per la sua costituzione, infatti, occorre semplicemente aprire la partita Iva e iscrivere l'impresa al Registro delle Imprese. Successivamente si potrá anche effettuare l'iscrizione all'INPS e all'INAIL. Il procedimento è stato, inoltre, reso ancora piú rapido grazie al fatto che entrambe le procedure, l'apertura della partita Iva e l'iscrizione al Registro delle Imprese, possono essere svolte in parte online.

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Vantaggi dell'impresa individuale

Come giá detto, la ditta individuale è una delle forme giuridiche di impresa piú diffuse. In primo luogo, ció è dovuto al fatto che per la sua costituzione non sono previste lunghe procedure. E non esiste nemmeno l'obbligo di deposito di capitale, dunque anche le spese sono contenute. Inoltre, il fatto che l'impresa faccia capo ad una sola persona comporta un suo maggiore e migliore potere decisionale. Ancora, data la semplicitá dell'impresa, anche la contabilitá risulterá alleggerita: i costi di gestione sono nettamente minori rispetto ad una qualsiasi altra forma di impresa.

Svantaggi dell'impresa individuale

Tuttavia, il fatto che l'impresa non ha autonomia patrimoniale nè personalitá giuridica comporta la responsabilitá illimitata del titolare delle obbligazioni aziendali. In caso di debiti, verrá infatti messo in gioco il suo patrimonio personale. Questa caratteristica dell'impresa individuale comporta anche una limitata fiducia creditizia da parte di banche ed enti creditori. Infine, l'assenza di soci implica l'assenza di confronto: tutte le risorse sono infatti fornite unicamente dal titolare.

Le ditte individuali costituiscono la migliore soluzione per qualsiasi imprenditore che abbia intenzione di aprire un'impresa. I motivi riguardano soprattutto i vantaggi che questo tipo di impresa comporta, soprattutto a livello economico, in quanto i costi di un'azienda individuale non sono assolutamente onerosi. Inoltre, come dice il nome stesso, si tratta di imprese composte da un singolo individuo e dunque anche la loro gestione si rivela essere piú semplice.

Ma se sono tante le ditte individuali che vengono create, altrettante sono quelle che vengono chiuse, soprattutto negli ultimi anni. Le ragioni per cui si decide di chiudere un'impresa possono essere di varia natura: personali, etá delle pensione, trasferimento all'estero o debiti. Ad ogni modo, le procedure per attuare la chiusura non sono affatto complicate. Vediamo dunque come chiudere una ditta individuale. 

Quali sono le procedure per chiudere una ditta individuale?

Purtroppo, la chiusura di una ditta individuale è diventata ormai una prassi quotidiana. E proprio per la grande mole di imprese che quotidianamente fa richiesta di chiusura, il procedimento è stato alleggerito e reso piú semplice. Gli adempimenti possono infatti essere svolti in parte online e a modiche cifre. Vediamo i passaggi da seguire per chiudere un'impresa individuale.

1. Chiusura della partita IVA. Il primo passaggio da affrontare è la chiusura della partita IVA, richiesta in precedenza per aprire l'impresa e per generare fatture. Questa procedura puó tranquillamente essere svolta online dall'imprenditore stesso, oppure presso gli uffici della Camera di commercio. In alternativa, potrete delegare il vostro commercialista per attuare i vari adempimenti.

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2. Recarsi alla Camera di Commercio. A questo punto, dovrete recarvi presso gli uffici della Camera di Commercio e ritirare un modulo di chiusura dell'impresa che dovrete compilare e inviare all'INPS, presso un ufficio postale. Il modulo va accompagnato dal pagamento di un bollettino, la cui cifra corrisponde a 14,62 €. Invece, nel caso in cui si trattasse di imprese artigiane, l'imprenditore dovrá recarsi all'ufficio comunale.

3. Chiudere la posizione INPS. Il modulo inviato dovrebbe arrivare senza alcun tipo di problema presso gli uffici dell'INPS. Peró, è consigliabile accertarsi dell'avvenuta ricezione del modulo recandosi in persona presso l'ente. Nel caso in cui il modulo non sia pervenuto, la richiesta puó essere fatta direttamente sul posto stesso.

Chiudere una ditta individuale con debiti

I motivi per cui un'imprenditore decide di chiudere la propria attivitá imprenditoriale possono essere tra i piú svariati. Ma negli ultimi anni soprattutto, sono state e continuano ad essere tante le imprese che ogni giorno chiudono i battenti. Questo è dovuto al periodo di crisi che ha colpito il mondo intero e che ha stravolto il panorama economico italiano e non solo. Sempre piú ditte individuali non riescono piú a reggere il peso delle tasse e dei debiti, tanto da chiudere definitivamente. Ed anche in questo caso, nonostante la drammatica situazione, occorre che il titolare dell'impresa attui una serie di passaggi.

Innanzitutto è bene ricordare che la chiusura dell'attivitá non comporta l'estinzione dei debiti. Infatti, gli istituti di credito valuteranno tutti i debiti accumulati per poi estinguerli. Come? In questo caso, enti come Equitalia, potranno avvalersi non solo del patrimonio dell'azienda, ma anche del patrimonio personale. Per questo, case di proprietá, terreni, auto e qualsiasi altro bene personale potrá essere pignorato, nel caso in cui il patrimonio dell'azienda non copra l'ammontare dei debiti accumulati. Questo tipo di operazione non viene peró effettuato in automatico e senza preavviso. Si tratta infatti di una procedura legale che rispetta tempi e modi determinati.

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Invece, nel caso in cui l'imprenditore sia nullatenente, nessun bene personale potrá essere pignorato in quanto inesistente. I creditori dunque non avranno niente su cui rivalersi ed il titolare dell'impresa ne uscirá incolume. Ma attenzione! Le conseguenze di ció si vedranno a lungo termine. In quanto cattivo pagatore, in futuro sará difficile, quasi impossibile, aprire nuovamente un'impresa. Le banche, i fornitori e qualsiasi altro ente potrá essere diffidente alle vostre richieste. Ecco perchè, è consigliabile cercare un accordo con i propri creditori, magari dilazionando il pagamento dei debiti.